דרוש\ה רכז\ת הדרכה מחו"ה הר ובקעה

מכרז פנימי + חיצוני

תיאור תפקיד – רכז/ת הדרכה מחו"ה הר ובקעה

מס' משרה:  217373/0222

כפיפות: מנהל/ת  מחווה הר ובקעה

תחום דרגות:  9-11 (בדירוג המנהלי) 39-41  (בדירוג המח"ר /מהנדסים)

מותנה תקציב

כללי:

אחריות  לבניית מערכי ההדרכה והתכניות החינוכיות של המחו"ה, ולתפעול האדמיניסטרטיבי השוטף לרבות קליטת מדריכים, מישוב, ניהול הזמנות, טיפול בחשבונות ועבודה מול ספקים, טיפול בשכר המדריכים, וכן טיפול בכל הפעילות הלוגיסטית של המחו"ה.

תאור התפקיד:

  1. שותפות בהטמעת התכנים והמסרים של הרשות במערכי ההדרכה, בתוכניות החינוכיות ארוכות- הטווח של המחו"ה ובפעילויות שמירת טבע ומורשת, ולעדכון וחידוש מערכים קיימים.

  2. שותפות בטיפוח הקשר עם קהילות סמוכות לשמורות וגנים שבניהול רט"ג ובחיזוק מעורבותן והשתתפותן בשמירת טבע, נוף ומורשת.

  3. אחריות על התפעול השוטף של המחו"ה, ובכלל זה:

    •   השתתפות במיון וקליטת מדריכים, בארגון השתלמויות העשרה, במישוב והערכה ובקשר השוטף עם צוות  המדריכים.

    •  אחריות על הפעילות השוטפת של המחו"ה: ניהול הזמנות, שיבוץ מדריכים, הוצאת חשבונות, הפקת דו"חות וטיפוח הקשר עם לקוחות חיצוניים ופנימיים.
    •  אחריות לבטיחות פעילות החינוך וההדרכה: הנחייה, רענון, בקרה ותכנון מסלולי טיול.
    •  אחריות להיבטים הלוגיסטיים של המחו"ה: הזמנת ציוד, מתן שירותים מנהליים.
  4. סיוע ביצירת ביקוש לפעילות המחו"ה. 
  5. סיוע למנהל/ת המחו"ה בנושאים שבאחריותו.
  6. הדרכה והסברה בהתאם לצורך.
  7. ממלא/ת מקום והסגן של מנהל/ת המחו"ה.
  8. ביצוע כל מטלה נוספת ורלוונטית לתפקיד עפ"י הנחיית מנהל/ת המחו"ה.

 

דרישות-תנאי סף:

השכלה:בעל/ת תעודת הסמכה להדרכה במערכת החינוך ('תו תקן') או בעל/ת תעודת  מורה-דרך

יתרון לבעל/ת תואר אקדמי (או במסלול לימודים לקראתו ) באחד מהתחומים: חינוך, מדעי החברה, קהילה, מדעי הטבע, גיאוגרפיה, לימודי א"י, היסטוריה או ארכיאולוגיה.

"עובדים שאינם עומדים בתנאי הסף המפורטים למשרה, יוכלו להגיש מועמדותם למשרה, ואולם אין בכך כדי להתחייב לבחינת מועמדותם למשרה. בחינת מועמדות למשרה של עובדים אשר אינם עומדים בתנאי הסף, תיקבע ע"י ועדה ממיינת מיוחדת שנקבעה לצורך זה בהסכם הקיבוצי"

 

ניסיון:

ניסיון של שנתיים לפחות בהדרכה ו/או בריכוז הדרכה ו/או בריכוז תכניות חינוכיות ו/או ריכוז עבודה קהילתית.   

יתרון לבעל/ת ניסיון בניהול אדמיניסטרטיבי/ריכוז כח אדם.    

שפות:עברית ברמת שפת אם, אנגלית - יתרון

יישומי מחשב: שליטה ביישומי אופיס. 

רישיונות: נהיגה סוג ב'.

דרישות כללי:

כישורים:אחריות, אמינות, שירותיות, ייצוגיות, ידע בתחומי הרשות – ידיעת הארץ טבע ומורשת, הזדהות עם מטרות הארגון,  כושר ביטוי בכתב ובעל פה, שיתוף פעולה בצוות, יחסי אנוש טובים, ידע ושליטה בהדרכה, מיומנות בהצגת נושא, מיומנות בפיתוח הדרכה, כושר ארגון ולוגיסטיקה, יצירתיות, כושר תכנון, יחסי אנוש טובים, סדר וארגון, יכולת ניהול למידה והנחייה, יצירתיות, דייקנות, יכולת שיווקית, יכולת ניהול.

יכולת  הגעה עצמאית למקום העבודה, נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות על פי תכנית הפעילות של המחוו"ה.

 

מקום עבודה: משרדי מחוז יו"ש – קומראן .

 

המינוי לתפקיד מותנה בקבלת אישור כשירות מבחינה רפואית.

 

 

למילוי טופס הגשת מועמדות יש להיכנס ללינק https://payroll.malam.com/Salprd3Root/faces/candidates4550

ניתן להגיש מועמדות עד ליום שני, ד באדר ב, 07.03.2022

 

הרשות תפעל למתן העדפה מתקנת למועמדים מקרב קבוצות הזכאיות לייצוג הולם, של בני האוכלוסייה האתיופית ואנשים בעלי מוגבלות ככל שישנם, כאשר הם בעלי כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

 

האחריות הינה של המבקר בלבד, והמועצה אינה אחראית בכל צורה שהיא לטיב ו/או לתוכן האתר והאמור באתר הינו בגדר המלצה בלבד

עיצוב: Ronnie Baruch | תכנות: tq.soft